◾ вплив корпоративної культури
◾ застосування HR інструментів
◾ перспективи розвитку
◾ відкритість ІТ до нового
◾ готовність керівництва інвестувати
◾ різномаїття мотиваційних програм
◾ розуміння технічної термінології
◾ проведення one to one зустрічей з технарями
◾ побудова комунікації з командою
◾ розуміння HR функції, як системи
◾ побудова діяльності в розрізі проєктної роботи
◾ upgrade менеджменту в HR
◾ вплив корпоративної культури
◾ застосування HR інструментів
◾ перспективи розвитку
◾ відкритість ІТ до нового
◾ готовність керівництва інвестувати
◾ різномаїття мотиваційних програм
◾ розуміння технічної термінології
◾ проведення one to one зустрічей з технарями
◾ побудова комунікації з командою
◾ розуміння HR функції, як системи
◾ побудова діяльності в розрізі проєктної роботи
◾ upgrade менеджменту в HR
Після реєстрації вас перенаправить до Telegram, де ви отримаєте посилання на трансляцію